试题名称：

你和同事共同完成一项工作，领导夸奖了其他同事，但并没有夸奖你，同事对此议论纷纷，你会怎么办？

试题解析：

本题是一道人际关系题目。要根据题干信息审清事发背景、考生身份及题干矛盾。本题核心矛盾是要对领导夸奖其他同事未夸奖自己以及同事议论的情况进行解决。下面具体结合题目详细进行分析。 

审题点1：“你和同事共同完成一项工作，领导夸奖了其他同事，但并没有夸奖你”

此处给出本题的第一个矛盾点，即“领导夸奖了其他同事，但并没有夸奖你”。面对领导未夸奖自己，情绪难免会低落。因此，可以先调整好自己的心态，理性客观地看待这件事；还可以进行自我反思和认真分析，找出原因所在，并根据不同情况进行针对性处理。有可能是因为“你”的业务不够熟练导致领导未夸奖，那么需要认真学习相关规章制度、业务流程操作，以此熟悉工作内容。也有可能是因为“你”未主动汇报工作导致领导不了解从而未夸奖，那么需要加强工作沟通协调，主动汇报工作进展和成果。

审题点2：“同事对此议论纷纷，你会怎么办”

此处给出本题的第二个矛盾点，即“同事对此议论纷纷”。面对同事的议论，可以诚恳地与同事进行沟通，询问他们的看法，虚心接受相关建议，更重要的是，在工作中应当努力提升自我，争取在以后的工作中取得更好的成绩，赢得同事的尊重和认可。在解决完这些问题之后，继续提升自己的能力和素质，注重与同事之间的沟通协调。

故本题的思路为：首先，调整心态，反思自我；其次，针对问题，予以解决；再次，沟通同事，提升能力；最后，保持积极，迎接挑战。

思维导图：

示例答案：

如果我遇到这种情况，我会采取以下措施进行解决。   

首先，调整心态，反思自我。我会客观看待这件事情，不能感到气馁沮丧，继续积极主动地开展工作。与此同时，我会认真思考领导要求并梳理自己近期的工作表现，体会领导用意，对照领导要求检验自己对工作内容和流程的掌握程度。

其次，针对问题，予以解决。我会根据不同情况进行针对性处理。

如果因为我对工作业务不熟导致领导未夸奖我，我会认真学习单位的规章制度、业务流程和操作手册等，还会在每次接受领导安排的工作任务后，仔细查阅相关材料，积极请教相关同事，注意关注工作细节，明确任务要求和时间节点，确保熟悉工作内容，增加深入思考。

如果因为我未主动汇报工作导致领导不了解我的工作内容从而未夸奖我，那么我会加强工作中的沟通协调，主动向领导汇报自己的工作进展和成果，对于自己经手的每项工作设立更高的标准和更严的要求，履职尽责将各项重点任务落到实处，让领导了解我的工作情况和贡献。

再次，沟通同事，提升能力。我会以诚恳的态度与同事进行积极的沟通，询问并倾听他们对我工作的看法和意见，针对同事所提出的中肯建议，我会虚心接受，并感谢他们的提醒和帮助。另一方面，我会努力提升自己的综合专业技能、沟通协作能力、创新解决思维，争取在以后的工作中取得更好的成绩，赢得同事和领导的尊重和认可。

最后，保持积极，迎接挑战。今后我会不断提升自己的能力和素质，以更好地应对各种挑战和困难，同时注重与同事之间的沟通协调。

2023年7月13日上午新疆维吾尔自治区塔城事业单位面试题（网友回忆版）第3题