试题名称：

小王办事死板硬套，其他同事不愿与其共事，如果你是小王，你怎么办？

试题解析：

审题点1：“小王办事死板硬套”

办事死板硬套，一方面说明小王做事缺乏灵活性和创新意识，另一方面也说明小王办事守规矩、严肃认真。

审题点2：“其他同事不愿与其共事”

其他同事不愿与其共事，要解决这个问题，一方面要从同事入手，加强与同事的沟通，了解同事对他的意见，另一方面是从小王入手，小王自身要了解同事不愿与其共事的原因，并且积极改正。

审题点3：“如果你是小王”

从你是小王，可以看出考生的身份定位是小王，解决方案要从小王的角度出发。

思维导图：

示例答案：

如果我是小王，我会这样做：

第一，我会全面查找原因，对症下药。加强自我反思，静心思考领导同事对我平时的评价和建议，观察在日常办公中大家对于我提出的方案、提交的工作任务以及遵循的原则的反应、评价，积极梳理问题，查漏补缺；同时，可以查看我以往的工作日志、档案材料，借阅别人的优秀案例，对资料分析对比，全方位认真客观寻找自己办事方面问题。

第二，如果确实是我办事方式过于老套死板。我会积极学习新技术新方法，比如利用下班时间参加培训班，熟练掌握网络办公、互联网+的技术，熟练操作日常办公软件，例如Word文字处理、Excel电子表格、PPT幻灯片制作、电子邮件收发、PDF格式文档的创建阅读等，提升工作效率，学会现在的数据分析平台、信息电子录入系统等，改变自己传统、老旧的工作方式。

第三，如果是我坚持遵循工作原则、不懂变通，让同事们感觉不讲情面，我严格遵循工作原则无可厚非，但也要注意原则性与艺术性兼顾，并规范自己的行为表达方式，让大家可以接受，比如我负责考勤记录，我会严格遵守出勤制度的同时注意做法变通，例如作息时间有变化的话提前通知同事，缺勤迟到接近上报惩罚上限时可以提醒注意，不违背规则的话可以帮助同事完成一些力所能及的任务等。

第四，同事不愿与我共事，我要更加积极主动改善人际关系，在工作中，我会在完成本职工作的同时可以主动询问同事是否需要帮助，并提供力所能及的帮扶，如果犯了错误，要第一时间向领导同事承认错误，及时改正；积极参加单位的集体活动，建言献策、主动承担任务，获得大家的信任和认可。在生活中，我也可以了解热门话题、寻找我与同事的共同爱好或者生活交集之处，尽量展现友善、真诚的一面，相信同事和领导也会感受我的变化，接纳我，认可我。

最后，我一定要引以为戒，一方面在今后工作中加强与领导同事的沟通交流，多请教多询问，发现问题积极整改，另一方面也要时刻以真诚之心待人，多换位思考，营造一个和谐的工作环境和融洽的大家庭。

2016年9月24日河南省驻马店市事业单位面试题（网友回忆版）第2题