试题名称：

你平时在单位经常出差，到后来单位每有出差任务，同事都以工作繁忙为由将其推给你，而你自己也工作任务繁忙。你将如何与同事沟通？

试题解析：

出差是非常锻炼人的差事，但是同时比较辛苦，作为单位的一份子，需要出差肯定是义不容辞。但是在你工作繁忙的时候，面对同事推过来的出差任务，我们需要考虑一下，如果真的是你的职责，那么义不容辞，但是如果是别人的任务，那么需要合理的拒绝。

具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：

审题点1：“你平时在单位经常出差”

说明出差是你的常态，你的工作涉及到出差任务。

审题点2：“到后来单位每有出差任务，同事都以工作繁忙为由将其推给你，而你自己也工作任务繁忙”

题目中明确告诉你，后来所有的出差任务都是你的，那么我们需要思考了，真是自己职责范围内的出差，必须要完成好，但是不是自己的职责，那么需要有技巧的拒绝。怎么和同事沟通呢，沟通的时候注意不要太过于生硬，可以从请教问题入手，然后讲明自己的来意，切入主题后可以通过查看文件方式明确出差任务的归属，然后说明自己任务也很繁忙的现状，把出差任务归还同事，但是这不是终点，为了维持良好的同事关系，可以和同事说明，在自己不忙而同事比较繁忙的时候，还是可以帮助同事的。

整合上述信息，此题的思路是：请教问题，讲明来意--梳理文件，明确权限--展示现状，讲明情况--以后互帮，和谐共存。

思维导图：

示例答案：

各位考官，在工作中出差是不可避免的，如果是我的职责，那么我会认真完成任务，但是不属于我的出差任务，我也会委婉拒绝，具体处理如下。

首先，我会去同事办公室，虚心请教业务问题，比如询问一下我所负责项目的数据如何汇总整理，请他根据以前工作传授给我经验，请教完毕后，和他聊一下最近的工作情况，询问一下他忙不忙，上次出差为什么没有去，是家里出了什么问题。然后向他说明，我这次是来和他说出差的事情。

其次，我会感谢他把每次出差培训的机会都让给我，知道他是为了让我更全面地掌握工作情况，然后，我和他一起阅读上级关于出差的说明文件，并指出上级文件已经明确规定，出差培训针对他所负责的业务，并告知他，一方面，我出差所涉及的都是他的工作内容，对我来说内容比较陌生，有时候在传达会议精神时候难免会有所遗漏，这不利于贯彻上级指示精神；另一方面，领导也提倡同事应当均等享有出差机会，如果每次都是我出差，那么对其他同事是不公平的，也让领导不满意，上一次领导已经委婉地提醒我，我的出差次数太多，占用了同事的出差机会。

再次，我也会告诉他，临近年末，我所负责的项目也进入收尾阶段，各种报表、数据汇总、材料的撰写任务特别多，而且每次的任务都时间紧、任务重，领导也指示我最近要留在单位，非必要最好不要出差。所以以后的出差机会希望同事能够分担一下。

最后，我会感谢同事对我入职以来的照顾，作为我的大哥，他总是在工作中指导我，在生活中关心帮助我，如果今后有需要我帮助的地方，我在能力范围内一定会竭尽全力的帮助，也希望他理解我当前的现状，继续支持我的工作。我们共同进步，为单位贡献力量。

2018年12月8日上午陕西省延安市事业单位面试题（网友回忆版）第3题