试题名称：

某村要对小卖部进行改造，要突出文化、乡土、自然、休闲等特点，同时要求村民全员参加，领导把这件事交给你负责，你会如何开展？

试题解析：

本题属于组织管理类题目。题目并没有给出明确的活动形式，考生可以结合组织工作的时间流程搭建作答思路。但题目给了明确的活动要求，那么就可以结合这些要求构思答题内容。具体解析题干详细分析：

审题点1：“某村要对小卖部进行改造，要突出文化、乡土、自然、休闲等特点，同时要求村民全员参加”

对村里的小卖部进行改造是本次工作的核心，结合现实可知，现在很多村里的小卖部几乎没有什么客人了，只能勉强生存，对小卖部进行改造或许可以让小卖部重焕生机。题干后面给出了具体要求，一是改造后的小卖部要具备文化、乡土、自然、休闲等特点，考虑到每个村都会有多个小卖部，所以可以让小卖部单独匹配某一个特点，所有的小卖部加起来满足题干要求的所有特点，那么就可以考虑将小卖部分别改造成“文化驿站”“围炉夜话”的场所、“花鸟鱼虫”小园区、“爱心驿站”等，以匹配这些特点。二是要求村民全员参加，所以，其一可以在改造前让全体村民参与到改造方案的商定中，其二，让村民参与到改造过程的监督工作中，其三，可以将这些改造后的小卖部作为村民活动的场所，并请村民参与日常的运营管理。

审题点2：“领导把这件事交给你负责，你会如何开展”

题干说明领导将本次改造交给自己负责，那么自己需要掌控改造的整个流程，改造前需要做足准备，包括需要明确改造资金、预期效果，而为了保证改造效果，还可以提前到其他村落学习先进经验。改造过程中还可以紧盯各项改造流程，推进落实，并提前部署好后续的运营工作，保证改造后的小卖部的运营顺利。当然，整个改造过程还要注意有权限意识，改造工作要在领导的批示指示下完成，重大决策如后续的运营职责划分要请领导定夺。

因此，本题答题思路可为：首先，厉兵秣马，做好准备；其次，村民大会，全民商议；再次，规范改造，优化升级；最后，推进落实，明晰职责。

思维导图：

示例答案：

对村里的小卖部进行改造，不仅可以让小卖部重新焕发生机，还可以让小卖部成为乡村振兴的新载体。如果这项改造工作交给我负责，我会这样组织工作。

首先，厉兵秣马，做好准备。一方面，会向领导询问本次改造的资金预算、想要达成的预期效果；另一方面会到改造小卖部较为成功的村落考察学习，掌握先进经验。

其次，村民大会，全民商议。我会组织全体村民召开一次村民大会，基于小卖部发展现状向村民讲述小卖部改造的必要性，并展示改造成功的村的小卖部照片，还会告诉大家我们准备将小卖部改造成具备文化、乡土、自然、休闲等特点的活动场所，请大家积极发言，提出具体的改造建议，商讨改造方案。

再次，规范改造，优化升级。我会根据前期村民商定的改造方案，选择村民普遍支持的且可行性较强的方案落实改造。其一，部分小卖部改造成“文化驿站”。平时由村民在此自行组织文化活动，比如说评书、聊村史、吟诗作画等等，传统节日期间组织开展包粽子、舞龙舞狮等活动，提升村民的精神文化水平。其二，部分小卖部改造成“围炉夜话”场所。由村干部组织，举行每周一次的“围炉夜话”活动，村民晚上吃完饭后，可以随时来这里聊聊村务、谈谈村规、听村干部讲讲乡村振兴的新政策，凝聚起浓浓的乡土情结。其三，部分小卖部改造成“花鸟鱼虫”小园区，可以将村民家中多余的小猫、小狗、长得过于茂盛需要修剪的花等各类生物迁移到此处，设置成儿童游乐、村民自愿喂养的动植物小园区。其四，部分小卖部改造成“爱心驿站”。免费为村里的保洁员、快递小哥、外卖小哥提供饮用水、充电设备、急救药物等等，供他们休息救急。

最后，推进落实，明晰职责。我会在领导的指示下，按计划推进改造工作，按规定公开改造过程，接受全体村民的监督。还会建议领导实行“划片”管理制度与村民轮岗制度，为村领导班子成员分派管理片区，明确管理职责，并请村民轮流值班，保证改造后的小卖部运营顺利。

2023年10月25日吉林省吉林市事业单位面试题（基层专干）（网友回忆版）第2题