试题名称：

单位组织去外地学习人居环境整治的先进经验，同时了解外地工作与本地工作的差异点，以提高本地的工作水平。如果让你负责此次外出学习的工作，你会怎么组织怎么做才能取得实效？ 

试题解析：

此题为组织管理类题目。对于题干中需要组织学习人居环境整治先进经验的外出活动，我们既要做好前期的准备对接工作，也要在学习中做到内容的全面了解和形式的多样丰富，学习结束后也要做好总结工作。接下来结合题目具体分析：

审题点1：“单位组织去外地学习人居环境整治的先进经验，同时了解外地工作与本地工作的差异点，以提高本地的工作水平”

题干先给出具体工作，去外地学习人居环境整治的先进经验，了解外地工作与本地工作的差异点，不仅能够学习先进经验，提升人居环境治理能力，更好服务群众，建设宜居城市；还能够通过交流互动，增加与外地部门的情谊，利于未来持续化沟通。因此，我们要牢牢把握住此次机会，做好学习考察工作，可以在答题开头处简述此次活动的意义

审题点2：“如果让你负责此次外出学习的工作，你会怎么组织怎么做才能取得实效”

此处给出了你的身份和此次工作的要求，要想让此次外出学习工作取得实效，我们就需要在事前事中事后各个环节都准备充分、学习到位。例如在前期准备时，就要提前做好对接工作，既要充分了解外地先进经验大致体现在哪些方面，提前告知兄弟单位，便于后续学习到位；又要了解自身不足，能够针对性学习。在具体学习的过程中，也要通过实地考察、座谈交流等不同形式全面了解兄弟单位优秀做法和取得的成效。最后，结束外出学习后，也需要进行总结，结合本地实际找寻最优工作方法，也可以与兄弟单位建立长效联系机制，利于后期持续性交流分享经验。

因此本题的答题思路是：首先，前期了解，对接工作；其次，丰富形式，学习经验；最后，总结提升，长效机制。

思维导图：

示例答案：

如果由我负责此次外出学习的工作，我会从以下几方面着手确保取得实效。

首先，前期了解，对接工作。一方面，我会通过上网查阅资料，了解兄弟单位人居环境整治相关优秀做法和取得的成效，并向单位内各部门搜集了解当前整治工作中存在的难题和不足，做到心中有数。另一方面，我会向外地兄弟单位做好对接工作，表明此次学习考察工作的重点，希望兄弟单位予以相关经验的传授和帮助，并做好考察时间、人数等相关内容的对接。

其次，丰富形式，学习经验。我们会通过多种形式开展此次学习考察活动，确保学习经验的全面性和实效性。其一，实地走访考察。我们会随机走访各个街道，重点查看环卫一体化、城市绿化美化、污水治理、生活垃圾收运处置体系等相关设备配置和人员管理相关工作，并现场询问周边居民对于现有人居环境整治工作的看法，对哪些工作特别满意，做好相关照片、文字记录。其二，专题经验分享。通过座谈形式，由外地相关部门工作负责同志利用PPT、视频、图文等形式介绍经验做法，详细了解各部门的特色亮点工作和典型案例，特别是“信用+人居环境综合整治”体系的建设和推广，现场观摩学习相关操作平台。其三，互动答疑解惑。我们会总结前期学习的经验做法，结合当前本地整治工作中存在的困难和不足，向外单位讲明现有做法和当前与之相比存在的不足，听取他们的意见建议，更好提升自身工作。

最后，总结提升，长效机制。本次学习工作结束后，我们也会进行总结反思，确保后续工作有所提升。一方面，对于将此次考察学习的经验做法，汇总成册，标注重点，下发给各部门进行自学，找到现有工作差距，要求按期上交整治改进措施方案；另一方面，我们也会和外地优秀兄弟单位建立联络机制，定期通过线上线下形式对于近期工作进行经验交流，更好提升双方人居环境整治工作。

2023年7月8日河南省安阳市殷都区事业单位面试题（网友回忆版）第3题