试题名称：

单位组织一次节约资源的活动，为期一个月，你是负责人，你怎么办？

试题解析：

本题是一道计划组织类题目。既然是组织一次活动，首先，那么在活动的前期要做好相应的调研，之后要广泛宣传发动大家参加，有了人之后要开展丰富多样的活动，最后进行长效提升。具体来看的话：

审题点1：“单位组织节约资源”

资源种类繁多，不同的背景开展的活动不同。在机关单位中，可以操作的节约资源可以联想到节约用水、用电、用车、用餐、用纸等。

审题点2：“为期一个月”

时间周期较长，在常规宣传的基础上，可以举办一定期限内的比赛活动，增强活动效果。

审题点3：“你是负责人”

“你”对于该项工作可以全权指挥，无需请示汇报。

思维导图：

示例答案：

开展节约资源活动，能够帮助推进绿色办公，增强单位同志的勤俭节约意识。作为负责人，我会按照以下步骤着手安排。

首先，做好调研，突出重点。我会向财务部门了解单位的支出情况，并广泛征询同事们的意见，掌握目前浪费严重的事项。调查完之后，参考此前类似活动的组织方案，并向有经验的同事虚心请教。最终，把此次活动的主题定为“从一做起”，旨在提醒大家从一点一滴做起，节省一张纸、一度电。

其次，广泛宣传，积极发动。我会在门厅、洗手间、餐厅等处设立节约标志，并在醒目位置张贴上月水、电、食材等的支出情况。同时通过办公OA、微信群发等方式向同事发放活动倡议书，并宣传节能小常识，向大家征集创意节约建议。此外，召开动员会，向大家介绍活动开展的意义，公布活动安排，指出活动结束后会对大家的表现情况进行公布，表现优异者予以奖励。

再次，开展丰富多样的活动。我会组织多项活动，确保有所成效。一是绿色办公活动，各个科室节约照明、空调等用电，并节约办公耗材，对纸张双面利用或者利用OA、移动办公手段实现无纸化办公。二是绿色出行活动，号召同事们使用绿色出行方式，采用步行、共享单车、拼车出行、公共汽车等方式，并且可以利用微信步数排名、晒账单等方式调动大家积极性。三是节约粮食活动，开展“光盘行动”，可以用餐完毕后要求大家对剩余食物称重，并且每天安排工作人员监督用餐情况，对于多拿、乱扔等现象进行提醒。

最后，公布成果，总结经验。活动结束后，我会统计好本月各科室的用电、耗材等情况，选出用量最少、收效最明显的前三名，发放流动红旗，也可以在年终考核时予以加分；统计同事们的行走步数、骑行历程、食物剩余重量，评选出当月的“健走之星”、“骑行之星”、“光盘之星”等，并予以适当资金奖励。同时，我会就本月节约活动开展情况写成汇报材料，交给领导审阅，并总结经验和不足，争取将此类活动长期保持下去。

2017年7月18日青海省事业单位面试题（省直）（网友回忆版）第2题