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近期,单位准备组织一次职工运动会,领导让你负责,你如何组织?

作者3周前 (05-19)其他活动类1

试题名称:

近期,单位准备组织一次职工运动会,领导让你负责,你如何组织?


试题解析:

本题属于组织管理类题目。题干要求组织一次职工运动会。可以结合实际经历,在运动会开展前夕,首先做好准备和宣传工作,之后根据同事们需求,开展多样化的活动,兼顾竞技性与趣味性,最后还可以考虑进一步扩大活动效果。具体结合题目分析:

审题点:“近期,单位准备组织一次职工运动会,领导让你负责,你如何组织”

本题比较简单,一句话就指明了活动类型并且明确了作答要求。我们可以先通过设问确定作答方向,本题设问为“你如何组织”,说明我们要按照组织一场活动的流程,说说具体会怎么做。再审前半部分的活动类型可知,本题要求面向单位职工开展一次运动会,由于活动面向的对象是单位职工,那么为了调动同事们的参与热情,就需要充分考虑单位职工的意愿和需求,因此可以先调查单位职工的需求,并且准备好方案、裁判和物资来举办对应的活动。而在开运动会前,为了鼓励大家积极参与,确定后续的活动安排并留出时间让同事提前训练准备,还要做好宣传和动员的工作。在开展活动的过程中,可结合实际经历,先设置开幕式环节,进行开幕式表演和开幕致辞,比赛活动上,考虑到不同同事的运动水平,还可以分为竞技组和趣味组,根据单位场地,可在单位羽毛球馆、乒乓球馆开展专业竞技比赛,在单位大院开展趣味比赛,为了激励大家,最终可给每场比赛的前三名颁发奖品,而没有得到奖品的同事还可以为他们设置一些趣味奖以兹鼓励。运动会结束后,可以进一步扩大活动影响,针对本次活动,可将活动的精彩瞬间制作成短视频发布,号召全民健身,后续也可以建议领导组建健身小组,带动单位职工养成健身习惯。

本题思路为:首先,调查了解,做好充足准备;其次,宣传动员,激发参与热情;再次,设置开幕式、竞技组比拼、趣味组比赛等多种多样的活动环节;最后,扩大效果,维持健身热度。


思维导图:


示例答案:

开展职工运动会能够满足职工业余精神需求,舒缓职工工作压力,引导大家锻炼身体、保持身心健康。因此,我会积极协调,以认真负责的态度开展好此次运动会。

第一,调查了解,做好充足准备。一方面,通过下发匿名问卷的方式,询问此次运动会想要举办什么形式的比赛以及对本次活动的建议。另一方面,根据问卷结果,结合单位的活动场地来制定好本次运动会的活动方案,寻找有经验的同事担当裁判员,并准备好活动场地以及运动器材、奖牌等物资。

第二,宣传动员,激发参与热情。通过向各个科室下发文件和报名表,在公告栏、宣传栏张贴活动通知等方式,告知同事们本次运动会的举办计划。而且要着重说明各科室工作人员需要报名参加至少一项集体比赛,并准备好开幕式的方阵表演。

第三,开展活动,设置多样活动。包含开幕式表演、竞技组比拼和趣味组比赛。

开幕式表演将选在单位大院进行,会先奏国歌、升国旗,请全体唱响国歌,接下来请运动员方阵、裁判员方阵通过主席台接受检阅,之后请党组领导致开幕词,宣布运动会开幕,请运动员和裁判员代表进行宣誓。

竞技组会在单位的羽毛球馆和乒乓球馆,分别根据国际体育比赛标准进行个人羽毛球比赛和乒乓球比赛,通过轮组积分的形式决出羽毛球比赛和乒乓球比赛的冠亚军。也会进行比赛的现场直播,方便想要观看比赛的同事在线观看。

趣味组会在单位楼前的院里开展比赛,第一个环节是拔河比赛,以科室为单位,各科室出5人组成一队,按照积分赛的形式,最终按照积分从高到低进行排名。第二个环节是摸地折返跑,同事自愿组队每组3人,要求每人从西院墙跑到东院墙,摸地后返回西院墙,按照总用时的从短到长排名。第三个环节是两人三足比赛,所有队伍在同一起跑线,按照哨声吹响后到达终点用时的从短到长排名。

比赛结束后将根据裁判的记录,给每个比赛取前三名的团队颁发比赛证书和奖杯,并设置“最拼运动员”“表情包运动员”“道德风尚奖”等趣味奖项给在场其他同事。

第四,扩大效果,持续健身热度。在本次活动结束后我会将活动中的精彩瞬间剪辑成视频,发布在官方的微信视频号、抖音等平台,做出全民健身的号召。此外,还会建议领导组建健身小组,制定“每日健身1小时”打卡计划,让同事养成运动习惯,健康生活。



2022年1月23日下午辽宁省丹东市事业单位面试题(网友回忆版)第3题

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