试题名称：

你新到一个单位，领导让你写一份年度总结报告，你怎么写？

试题解析：

本题属于自我认知类题目，主要考察个人能力与岗位的匹配度。此题考察的是撰写工作总结的能力，看似很难作答，但是我们可以借鉴组织管理类题目的思路，使用时间轴，按照时间顺序把撰写过程讲述清楚就是完整的答题。所以，我们可以按照撰写前进行准备、撰写时详略得当、撰写后查缺补漏的顺序来进行答题。在整个答题过程中，可根据自己的答题时长选择性地叙述撰写过程中所得到的经验总结。接下来我们结合这道题目进行详细分析。

审题点1：“你新到一个单位”

这是本题的设定背景，对于刚到单位的工作新人来说，公文写作这项工作确实有一定的难度。但在实际工作中，写作能力是非常重要的一项能力。我们经常要上交各种类型的汇报材料、调研报告、工作总结等等。作为刚入职的工作新人，对公文写作不能有畏难情绪，要将学习新事物作为一种责任，作为一种精神追求。只有勤于学习、善于学习，才能练就过硬本领，才能早日成为单位工作中的中流砥柱，这是作为工作新人应该有的工作态度。

审题点2：“领导让你写一份年度总结报告”

这道题目要求我们写“年度”总结报告，是按照时间划分，要求我们对全年的工作内容进行回顾。所以在答题时需注意了解全年的工作信息，了解领导意图，全面获取写作素材。而要想写好一份年度总结报告，既要把整个年度的工作囊括其中，还要突出工作重点及亮点，做到有的放矢，写好之后注意查缺补漏，将完成的总结报告呈交领导并形成定稿。一份优秀的年度总结报告不仅可以帮助我们回顾整年的工作内容，还可以作为我们工作的见证和记录，还对来年的工作有着重要的参考价值。

故本题的答题思路可为：开头表明态度——撰写前的准备工作——撰写时的详略得当——撰写后的查缺补漏——呈交领导形成定稿。

思维导图：

示例答案：

作为一名刚入职的工作新人，领导让我撰写今年的年度总结报告，我感到非常荣幸。借此机会我不仅可以全面了解单位的工作情况，还可以在书写过程中锻炼自己清晰的思路和公文写作能力。为了更好地完成这项工作，我将会从以下几个方面开展：

其一，做好学习和素材收集工作。一方面，可以通过上网查阅资料、翻阅单位往年总结报告的方式，初步学习年度总结报告的写作方法。与此同时，还可以向之前有写作经验的同事虚心请教总结报告的格式要求，写作心得。另一方面，向领导请教本年度单位的工作重点，突出成就，摸准领导意图；并找出年初工作规划及单位年度考核内容，汇总单位个人的年度工作总结，筛选贡献较大、成绩突出的工作内容作为总结素材进行使用。

其二，开展详略得当的撰写工作。年度工作总结主要包含三大部分：第一部分我会对照年初制定的工作计划，简要概括我们单位主要完成了哪些工作、达成了哪些目标等；第二部分我会重点说明本年度单位的工作亮点、主要进行的工作项目及所取得的成就及影响力；第三部分我会做好经验总结，不仅对今年工作中取得的成功经验做详细的介绍和分享，还会对没有完成目标的影响因素及工作过程中发现的不足问题进行剖析并给出建设性的意见和改进设想。

其三，进行句斟字酌的修改工作。初稿完成之后，我会仔细检查初稿中的内容，修改行文过程中可能存在的问题，确保行文格式、相关数据、事件人员等内容无误。

将调整过的年度工作总结初稿打印出来呈交给领导，并按照领导的意图做最后的修改，形成定稿。在之后的工作中，我将勤于学习、善于学习，练就过硬业务本领，争取早日成为单位工作中的中流砥柱！

2018年5月8日内蒙古自治区呼伦贝尔市事业单位面试题（网友回忆版）第2题