试题名称：

你会如何克服工作中的思想惰性？谈谈你的做法。

试题解析：

本道题属于自我认知与职位匹配题目。题干的核心话题为如何克服工作中的思想惰性，可以本着“问什么、答什么”的原则，简单开头后，重点回答自己如何克服即可。接下来结合题目具体分析。

审题点:“你会如何克服工作中的思想惰性？谈谈你的做法”

思想惰性，一般指的是因主观上的原因而无法按照既定目标的一种心理状态。当一个人存在思想惰性时，就会出现不肯思考、得过且过，缺乏担当、墨守成规，被动工作、不善创造等各方面的问题。在工作中，“思想惰性”必然会导致“行动懒惰”，不仅不利于个人成长，还会损害人民利益，阻碍党和国家的事业发展，因此我们可以在开篇简单说明自己的观点，表明避免、克服这种现象的态度。

本题的设问明确，围绕自身谈做法即可，我们可以按照流程分析的方法，讲明自己如何克服。首先，要想克服思想惰性，就要在思想观念上摆正认知，加强理论武装，向优秀榜样学习，牢记勤勉工作的重要性。其次，明确的目标和时间节点可以避免拖延的产生，我们可以结合岗位职责和单位工作，树立梯级工作目标，制定工作计划，坚决高效执行。再次，还要在行动中克服惰性，敢于迎难而上、主动作为，做好已经出现的工作，并不断探索未知的领域，不断开阔眼界和思路，做出一番真成绩。最后，除了自身努力，我们还可以善用外部力量，积极向有经验的领导和老同事学习，也可以组成互帮小组，督促彼此做好工作，实现共同进步。

因此，本道题的答题思路是：首先，简单表态，说明自己的观点。接着，从提升思想觉悟、明确目标规划、勇敢积极作为、善用外部力量四个方面来谈如何克服思想惰性。

思维导图：

示例答案：

毛主席曾经讲过：懒惰为万恶之渊薮。工作中的思维惰性，不仅不利于个人成长，还会损害人民利益，阻碍党和国家的事业发展，必须极力避免。我会从以下几个方面来进行克服：

第一，提升思想觉悟。一方面，积极学习中国共产党党史、名人传记、习近平新时代中国特色社会主义思想著作等，用理论武装头脑，增强担当精神和主动作为意识。另一方面，时时以优秀党员干部为标杆，见贤思齐，勤奋进取，用他们的经历不断勉励自己，始终牢记勤勉工作的重要性。

第二，明确目标规划。我会立足岗位职责，结合单位年度任务，从实际出发设立梯级工作目标。同时，将工作任务进行细化，明确到每年、每月、每周、每天，利用番茄工作法、四象限时间管理法、待办清单等，按照轻重缓急的顺序对任务进行处理，严格按照目标执行，不断提升工作的价值感、成就感，避免思维的懈怠与厌倦。

第三，勇敢积极作为。一方面，面对已经出现的工作，敢于迎难而上，不拖延、不等待，力争“今日事、今日毕”，并利用互联网等手段，不断创新方式方法，高质量做好每一份工作。另一方面，面对未知的领域，敢于主动作为，勇于接触新领域、承担新任务、尝试新方法，积极参与到项目服务、乡村振兴等一线工作，走出舒适圈，不断开阔眼界和思路。

第四，善用外部力量。在出现懒惰情绪苗头时，及时向有经验的领导、老同事请教学习，诉说问题疑惑，寻求他们的帮助和建议，及时疏解不良情绪。同时，与有共同意向的同事组成互帮小组，定期分享彼此的目标和工作进展，互相支持和鞭策，鼓励督促对方完成工作任务，避免出现惰性，实现共同进步。

我相信，“勤勉多岁月”，只要敢于思考、敢于行动，就一定能够克服思想惰性，在人生的道路上越走越宽，创造属于自己的精彩人生。

2023年1月9日下午内蒙古自治区包头市东河区事业单位面试题（网友回忆版）第2题